国力股份2025-03-11投资者关系活动记录

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日期 股票名 调研地点 调研形式
2025-03-11 国力股份 - 特定对象调研
PETTM PB 股息率TTM 总市值 换手率
144.72 4.86 - 54.81亿 1.94%
营业收入同比增长率(%)(单季度) 营业收入同比增长率(%) 归母利润同比(%)(单季度) 归母利润同比(%) 净利润/营业总收入
59.41% 59.41% 183.46% 183.46% 5.25
销售毛利率 销售毛利率(单季度) 销售净利率 销售净利率(单季度) 毛利
28.81% 28.81% 5.25% 5.25% 0.66亿
销售费用/营业总收入 管理费用/营业总收入 营业总成本/营业总收入 归属于母公司的股东权益/带息债务 研发费用/总市值
2.54 18.59 95.39 2.42 -
存货周转天数 应收账款周转天数 资产负债率 利息费用/息税前利润 息税前利润
154.03 165.53 48.76% 0.23% 0.18亿
企业自由现金流量 带息债务 财务数据报告期
业绩预告
公告日期 2025-04-15
报告期 2025-03-31
业绩预告变动原因
4.76亿 2025-03-31 预计净利润1100-1300 本次业绩的增长得益于公司不断地开拓新产品、新客户和新市场。公司经过长期的研发投入和技术积累,产品迭代速度较快,产品布局较全面,取得了差异化产品市场竞争优势,公司业务进入了较快的发展阶段。公司始终将客户需求置于首位,以敏锐的市场洞察力,及时开展技术和产品的创新工作,使公司保持较强的市场竞争力和持续盈利能力。业绩变化的具体原因阐述如下:(1)新能源汽车行业高景气度:下游市场需求持续增长,带动公司产品订单量显著提升;(2)核心产品收入快速增长:公司控制盒、继电器等主要产品销售收入同比增速较快,盈利能力增强;(3)成本与费用管控优化:降本增效的效应显现,运营效率提升,进一步推动净利润增长。
参与机构
聚商基金,荣源鼎丰资产,贾志恒,域秀资产,常青藤资产,苏州融玥投资,中信证券,国泰君安,远希资本,东方财富证券,前海富石资产,国联证券,中银国际证券,斯达克投资,南京证券,苏州证禾基金,苏州君榕资产
调研详情
1.目前公司各下游应用领域的业务情况如何?
答:尊敬的投资者,您好!公司下游应用领域主要包括新能源、半导体、防务及大科学工程。从公司在手订单及行业调研数据来看,各主要业务板块的客户需求均比较乐观;防务领域的控制盒也在稳定交付,真空继电器的交付预计在今年逐步恢复。公司在大科学工程领域的产品主要包括速调管、磁控管和闸流管,随着有源器件下游应用场景逐渐增多,包括FLASH放疗、金属冶炼、人造钻石生长业务等,公司有源器件的需求未来会持续增长。
2.公司在半导体领域的市场开拓情况如何?
答:尊敬的投资者,您好!公司真空电容器为半导体设备制造的核心零部件。真空电容器是公司重点开发的产品项目,经过公司持续的研发投入,积极与大客户推动项目落地,目前已经与国内主要的半导体设备厂商和射频电源客户建立了稳定的合作关系。公司将持续丰富真空电容器产品型号,积极抢抓国产替代和发展新质生产力的机遇,持续进行客户导入和良率提升,实现降本增效及国内外市场的进一步拓展。
3.报告期内是否有新进入的市场领域或客户群体?如果有,新业务的发展前景和预期收益如何?
答:尊敬的投资者,您好!公司研发生产的电子真空器件产品下游应用领域主要为新能源汽车及充电设施、航天航空及军工、半导体设备制造、光伏风能及储能、传统能源、安检、辐照等领域。公司以电子真空制造平台为基础,围绕客户在金属冶炼、金刚石、低空飞行、无人机等新型领域的需求开展研究,布局未来公司新的业务增长点。在某些特定领域,公司的产品具有稀缺性,因此许多客户在开展创新性项目时,都会选择与公司合作。因此,公司未来业务发展前景广阔。公司会充分分析行业和市场的前景去开展新业务。
4. 请问公司今年的业绩展望如何?
答:尊敬的投资者,您好!根据公司披露的2024年度业绩快报公告,公司2024年实现营业总收入7.97亿元,同比增长15.10%,归属于上市公司股东的净利润3,261.20万元。2025年度,公司将在聚焦主业、稳健经营的基础上,继续以市场和客户需求为导向,巩固和加强与客户的长期战略合作,紧跟国际一流客户的未来发展方向,积极布局海外,进一步提升公司在客户端的占有率、产品利润率以及公司的市场份额。2025年全年的具体业绩情况请关注公司后续披露的定期报告。
5. 未来公司是否有人工智能相关的布局?
答: 尊敬的投资者,您好!公司积极利用新技术赋能公司研发、生产及各类日常经营管理活动,从而进一步提升工作效率和管理水平。我们已经完成本地化部署DeepSeek的测试,并进行了本地化知识库的训练,也与多个AI公司进行了接触,明确了硬件+多模态+平台+应用的发展框架。今年公司成立了AI研究小组,分别从AI本地化部署、AI+办公、AI+研发等多场景开展全方面的研究。
6. 随着公司随着业务规模不断扩大,未来如何布局人才梯队建设?
答:尊敬的投资者,您好!随着公司业务规模的不断扩大,人才梯队建设将成为公司持续发展的关键。我们正在推进子公司管理层持股计划,激发核心人才活力,将个人利益与公司发展深度绑定,吸引和留住优秀管理人才。同时,根据公司产品线和业务发展方向,划分继电器、电容器、新能源汽车等产品线,针对每条产品线制定业绩考核指标,打造专业化、高素质的人才队伍,激励员工不断提升专业技能。此外,我们还在持续完善人才培养机制,建立健全培训体系,推行导师制度,搭建学习平台,营造良好的学习氛围。最后,通过弘扬公司核心价值观、加强团队建设、关注员工身心健康等措施,提升员工的归属感和幸福感,打造一支结构合理、素质优良、充满活力的人才队伍,为公司持续健康发展提供强有力的人才保障。
AI总结

								

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