南方基金,太平洋证券,民生证券

1.请问公司做的设备跟博众精工有什么区别?回复:博众以组装设备为主,智立方主要做两大类设备,一类是识别和感应类测试设备,另一类是精密组装设备。2.请问感知测试设备具体实现什么功能?回复:感知测试本质就是做传感器的测试,消费电子产品及汽车类电子产品,未来一定是向智能化发展,智能化必然通过更多传感器来实现,它都需要感知测试设备。3.智立方是做整机还是零部件的测试呢?回复:目前主要是以整机或者终端产品的测试为主,但是也有零部件测试和组装业务。所以公司既能做用于检测摄像头等模组的设备,也能做用于检测手机、平板、可穿戴设备等整机产品的设备。我们发展的路径是掌握底层工艺能力,然后拓展不同工艺在各种场景的应用,包括智能汽车、AR、VR等。4.智能产品感知功能有很多,他们需要的底层技术跟工艺都是一样的吗?还是针对不同的感知功能需要开发不同的工艺?回复:底层技术可以开发成很多模块,在不同的应用场景需要不同的模块组合,公司会有一些标准测试的模块,但是不同的场景还需要重新去开发一些模块,才能满足不同场景的需要。5.请问公司的产品在手机、耳机等不同的消费电子产品的占比大概是怎样的?回复:公司产品主要按照产品类别进行统计,对于终端产品应用比例没有单独统计。但手机因为产量大、功能多所以占比会大些。最近几年,随着各类传感器在大消费电子产品中的快速推广,公司在各类可穿戴设备(如耳机、智能手表、VR/AR眼镜等)、平板电脑、笔记本等产品的应用也呈快速发展趋势,目前公司设备对应的终端产品种类较为多元化。6.消费类产品行业都有大小年,但是智立方最近几年却保持比较高的增速,请问是怎么做到的?回复:一个自动化设备的公司,它的增长至少是从两个维度去拉动,第一个是通过增加不同的工艺能力;第二个是通过把各个工艺能力不断的向不同的产品应用场景去做延伸,也就是对应的终端产品种类的多元化。这样可以较好的避免对单一产品依赖或市场波动的影响。7.公司产品的利润率都一直保持在较高水平,是怎么做到的呢?回复:智立方有定制化也有标准化的设备。前期定制化产品占公司的比例比较高,未来标准化产品也会不断发展,不同类别的设备毛利有高有低。毛利与设备的技术含量、采购量、成本管控和竞争因素等都有关系。公司更倾向于有选择的服务于对技术和品质等有较高要求并有持续发展未来的客户和应用场景,我们致力于企业能够持续并健康发展。8.今年疫情影响下宏观环境不景气,消费市场低迷,对公司的业绩是否有影响?回复:宏观环境对每个企业都会造成一定程度的影响。对于公司来说,需要去做的是怎么能够在这种相对环境比较严酷的情况中,保持健康的成长,这有很多事情需要去做。公司在各个赛道上都有较多的增长机会,公司的任务就是要把能力夯实,更多的去抓住这些机会。企业经营是一场长跑,天气不太好,下雨还刮风,不要去抱怨下雨和刮风,去强健自己的体魄,努力跑得更快就好,这就是优秀企业和一般企业的区别。此外,针对今年疫情对公司业绩的影响情况,公司已披露的招股说明书已上述事项进行说明:公司上半年整体业绩存在受疫情影响导致订单及产品交付延迟,但下游客户因新品的持续推出及生产需要,对公司设备存在刚性需求,相关订单需求及设备交付正逐步回升;截至2022年5月末,公司在手订单金额约2亿元,高于去年同期在手订单规模,因新产品的持续推出及生产需要,下游客户对公司设备仍存在刚性需求,经初步测算,公司2022年全年业绩大幅下滑的可能性较低。9.未来3-5年的规划是怎样的?回复:公司未来发展方向聚焦在三个大的赛道和两个关键的核心工艺上做深度的发展和延伸。三大赛道:消费电子、雾化电子、半导体;两大工艺:感知和识别类检测、精密组装。10.公司做的设备,比如说运控、软件算法等都是自制的吗?回复:软件算法是公司自主研发设计的,但一些标准的零部件如气缸、电机、导轨、控制器等是外采的,公司也有机械零件加工能力。在光学模组这一块,也会基于商业经济性、供应链安全性等原则灵活选择通过自行研发实现自主供应。11.公司在半导体行业产品形态是怎样的?回复:就目前而言,一个是光通类设备,激光高功率芯片等,智立方在这块已经有标准工艺设备,并取得相当的客户订单和认可;另外一个是在Mini-LED和Micro-LED行业,我们也已经有一些标准的设备,一个是AOI类设备,一个是分选机类设备,且已实现小批量的订单,并在多个大客户那里进行验证。12.公司上市后有无计划做一轮股权激励?回复:公司积极探索建立多层次、长效化的中长期激励体系,构建市场化选人、用人机制。希望借助上市公司的平台吸引并激励更多优秀的人才加入智立方共同发展。13.有无人员扩招,产能扩充的计划?回复:我们不会盲目扩招,创新是第一生产力,公司会着重加强研发人员的招聘。产能扩充方面,我们会根据公司的发展规划逐步扩充,不会盲目扩张。14.三位创始人的背景是怎样的?当初为什么创立了这家公司?回复:我们三位创始人以前是IBM的同事,我们都是学机械设计及自动化专业的,在这个行业从事20余年的工程、技术、管理类的相关工作。回顾自动化行业发展的历程,我觉得当初创立这家公司恰逢其时,2011年前后由于中国劳动力成本上升等原因是自动化行业进入蓬勃发展的早期,我们非常看好这个大的赛道,希望能为智能制造赋能,为中国智能装备升级做些事情,所以创立了智立方。