方正证券,深圳多鑫投资,国海证券,鹏华基金,健顺投资,西部证券,中庚基金,北京志开投资,华安基金,上海聚鸣投资,东海基金,瓴仁资本,上海白犀私募基金,招商基金,博道基金,常春藤上海资产,安徽国富产业投资基金,汇泉基金,宁波理财,湘财基金,华宝基金,北京兴源投资,上海聚劲投资,万家基金,众安在线财产保险,信达澳亚基金,广银理财,农银人寿保险,中国人寿资产,华泰柏瑞基金,东兴基金,北京睿谷投资,北京泓澄投资,中科沃土基金,中国国际金融,歌汝资产,平安基金,东亚前海证券,农银理财,淳厚基金,天治基金,东方证券,国华人寿保险,上海运舟私募基金,明河投资,淡水泉(北京)投资,汇华理财,武汉昭融匯利投资,世纪证券,上海沙钢股权投资基金,国联安基金,中银基金,西部利得基金,富国基金,北京衍航投资,英大证券,兴业基金,德邦基金,国都证券,永赢基金,杭州巴沃科德投资,红土创新基金,国华兴益资产,华富基金,上海保银私募基金,北京聚信安盈投资,高毅资产,上海火眼贝爱私募基金,Value Partners Limited,兴证全球基金,大成基金,Optimas Capital,广东粤澳合作发展基金,平安养老保险,富敦投资,杭州银行理财,上海光大证券,金鹰基金,进门财经,财信证券,国金证券,上海朴易资产,民生加银基金,华西证券,南银理财,融通基金,东方阿尔法基金,华创证券,天风证券,圆信永丰基金,太平资产,星泰投资,中银国际证券,银华基金,中邮人寿保险,汇丰晋信基金,摩根士丹利华鑫基金,Robeco Investment Management Advisory,山东鲁商私募(投资)基金,天虫资本,上海景林资产,红塔证券,山石基金,中信建投,上海筌笠资产,上银基金,华泰保兴基金,上海和谐汇一资产,华泰证券,上海混沌投资,嘉实基金,上海名禹资产,北京源乐晟资产,上海纯达投资,上海紫阁投资,亘曦资产,鑫元基金,蜂巢基金,中英人寿保险,华夏久盈资产

本次投资者关系活动通过线上会议的方式进行,接待人员与投资者进行了沟通交流,主要内容如下:

1.公司本次进行股权激励的目的是什么?

答:公司本次股权激励的目的主要是为进一步完善公司法人治理结构,建立、健全公司长效激励约束机制,吸引和留住公司管理人员和核心骨干,充分调动其积极性和创造性,有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力,有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,确保公司发展战略和经营目标的实现。

2.本次股权激励公司业绩考核目标是什么?

答:2023年的业绩目标是营业收入不低于29亿元或者净利润不低于4.5亿元;2024年的业绩目标是营业收入不低于35亿元或者净利润不低于5.5亿元;2025年的业绩目标是营业收入不低于42亿元或者净利润不低于6.8亿元。23年是火星人拼搏、奋斗之年,我们希望股权激励计划中收入、归母净利润目标都能实现,给市场展现我们的长期主义发展路径,做好产品、渠道的内功,也会引入外部力量,推动管理团队年轻化,火星人有信心向目标挺进。

3.本次股权激励总共授予股票的数量以及价格是多少?

答:本次激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量总计450.00万股,约占本次激励计划草案公告时公司股本总额40,500.00万股的1.11%。其中首次授予限制性股票400.50万股,占本次激励计划草案公告时公司股本总额的0.99%,占本次激励计划拟授予限制性股票总量的89.00%;预留49.50万股限制性股票,占本次激励计划草案公告时公司股本总额的0.12%,占本次激励计划拟授予限制性股票总量的11.00%。本次激励计划限制性股票(含预留部分)的授予价格为12.93元/股。

4.本次股权激励的覆盖情况如何?

答:与同行业相比,公司股权激励的范围较广,首次激励对象共计217人,包括董、高等管理人员以及核心技术骨干,公司非常注重人才的管理和培养,优秀人才是核心竞争力,将员工的利益与公司利益牢牢绑定,有利于促进公司长远稳定的发展。

5.公司未来的营销方向是什么?

答:公司的广告宣传和营销推广投入较大,一直走在行业前列,23年依然会坚持高举高打的方式,未来公司的营销重点会在互联网移动端加大力度。23年新品将会结合618、双十一等时点,线上线下联动营销,打造爆款单品。新兴流量平台如抖音、小红书等都会有专业团队进行深耕;同时把握直播、内容营销的趋势,树立高端品牌形象,但同时也要提高投入产出的效率,开源节流,提升利润率。

(因电话会议投资者未签署《承诺书》,此次投资者关系活动中,公司不存在泄露重大未公开信息的情况。)