太平洋2024-05-30投资者关系活动记录

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日期 股票名 调研地点 调研形式
2024-05-30 太平洋 - 业绩说明会(2023年度暨2024年第一季度业绩说明会)
PETTM PB 股息率TTM 总市值 换手率
227.32 3.21 - 308.78亿 4.92%
营业收入同比增长率(%)(单季度) 营业收入同比增长率(%) 归母利润同比(%)(单季度) 归母利润同比(%) 净利润/营业总收入
12.90% -16.45% 65.10% -45.71% 15.76
销售毛利率 销售毛利率(单季度) 销售净利率 销售净利率(单季度) 毛利
15.76% 21.00%
销售费用/营业总收入 管理费用/营业总收入 营业总成本/营业总收入 归属于母公司的股东权益/带息债务 研发费用/总市值
79.22 -
存货周转天数 应收账款周转天数 资产负债率 利息费用/息税前利润 息税前利润
43.70%
企业自由现金流量 带息债务 财务数据报告期
业绩预告
公告日期
报告期
业绩预告变动原因
2024-09-30 - -
参与机构
投资者网上提问
调研详情
投资者提出的问题及公司回复情况

公司就投资者在本次说明会中提出的问题进行了回复:

1.请问公司未来的分红计划和派息政策?

尊敬的投资者您好,公司采用现金、股票或者现金与股票相结合的方式分配股利,并优先采用现金分红的利润分配方式。公司现金股利政策目标为剩余股利。公司原则上按照年度进行利润分配,董事会可以根据公司的经营状况和资金状况提议公司进行中期现金分红。公司年度报告期内盈利且母公司未分配利润为正,在满足公司正常经营的资金需求并符合监管部门相关要求的情况下,如公司无重大投资计划或重大现金支出等事项发生,公司将分配现金红利,分配的现金红利总额与当年净利润之比不低于30%。在满足现金分红条件的情况下,综合考虑公司成长性、每股净资产摊薄、股本规模和股权结构等因素,公司可以采取股票股利的方式进行利润分配。当公司最近一年审计报告为非无保留意见或带与持续经营相关的重大不确定性段落的无保留意见,或未分配利润为负数的,公司将不进行利润分配。感谢您对公司的关注。

2.请问公司如何鼓励科研人员创新?在激励制度方面做了哪些工作?能否简单介绍一下?谢谢

尊敬的投资者您好,公司不涉及科研人员创新情况。在员工激励制度方面,公司结合实际,通过建立良性的薪酬及激励递延机制,使激励分配更加合理,体现了公司效益与员工利益相结合、公平与效率兼顾、贡献与报酬对等、长期与短期兼顾的激励原则,持续推动公司高质量发展。感谢您对公司的关注。

3.公司为什么不分红?会不会被st?

尊敬的投资者您好,截至2023年末公司可供分配的利润为负数,为保障公司业务持续发展,实现长期发展战略规划,更好地维护全体股东的长远利益,公司2023年度不进行现金分红。根据最新分红政策和交易所相关规则,纳入实施其他风险警示(ST)的情形适用于具备分红条件(最近一个会计年度净利润和母公司报表未分配利润均为正),而多年不分红或者分红比例偏低的上市公司。故我司不存在被纳入实施其他风险警示的情形。感谢您对公司的关注。
AI总结
由于您提供的调研记录内容有限,我将基于提供的信息进行分析,但请注意,这些分析可能不全面,因为缺少一些关键的财务数据和市场信息。

1. **产能信息及产能释放进度**:
   - 调研记录中没有提供具体的产能信息或产能释放进度。

2. **公司未来新的增长点**:
   - 调研记录中没有明确指出公司未来的增长点。

3. **国内和国外产业竞争情况、竞争对手及国产替代空间**:
   - 调研记录中没有提及国内和国外的竞争情况、竞争对手或国产替代空间。

4. **行业景气情况**:
   - 调研记录中没有提供行业景气情况的信息。

5. **销售情况**:
   - 调研记录中没有提及公司的销售情况,包括国内和海外的销售情况。

6. **成本控制**:
   - 调研记录中没有提供公司的成本控制策略。

7. **产品定价能力**:
   - 调研记录中没有提及公司的定价能力。

8. **商业模式**:
   - 调研记录中没有提供关于公司商业模式的信息。

9. **坏账情况**:
   - 调研记录中没有提及坏账情况。

10. **研发投入和进度、规划**:
    - 调研记录中提到公司不涉及科研人员创新情况,但未提供研发投入和进度、规划的具体信息。

11. **护城河**:
    - 调研记录中没有提及公司的护城河。

12. **产品名称及依赖的原材料**:
    - 调研记录中没有提及产品名称或依赖的原材料。

13. **题材**:
    - 调研记录中没有提及公司的题材。

14. **分红情况及计划**:
    - 公司采用现金、股票或两者结合的方式分配股利,优先采用现金分红。年度利润分配目标为剩余股利,原则上按年度进行,但董事会可提议中期现金分红。在满足条件的情况下,公司将分配现金红利,且分配比例不低于当年净利润的30%。若公司最近一年审计报告为非无保留意见或未分配利润为负,则不进行利润分配。

15. **经济环境与业绩预期**:
    - 由于缺少具体的财务数据和市场信息,难以判断公司未来一年的业绩预期。需要更多的数据和分析来评估。

**总结**:
调研记录中提供的信息较为有限,无法进行全面的分析。建议投资者获取更多关于公司的财务报告、市场分析、行业动态等信息,以便做出更为准确的判断。同时,对于公司未来分红计划和派息政策的描述,投资者应保持谨慎态度,不要过于乐观,需要结合公司的财务状况和市场环境进行综合考量。

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